为助推企业节后开工“绿色生产”，今年以来，宣城市绩溪县生态环境分局大力改进工作作风，开展暖企助企服务活动，为企业鼓干劲、送服务、解难题。
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　　建立包联制度。成立联系服务企业“包联”领导组，局主要负责人为总“包联”领导，各分管负责人为直接“包联”领导，相应的股室站队作为“包联”直接责任人。通过深入“包联”企业生产一线和项目建设现场，与企业代表进行面对面沟通交流，全面详细了解复工复产、治污设施运行等情况，及时收集企业在项目审批、项目服务、污染物排放总量削减、危险废物环境管理等方面的需求和建议，并以“一口收办”、全程帮办的形式，在*快时限内帮助企业发现问题、解决诉求，推进企业实现绿色发展。
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　　走进生产一线。在“包联”的基础上，绩溪县生态环境分局紧紧围绕“改作风、办实事、优环境”，把助企扶企作为优化执法方式、转变执法作风的有效抓手，以“政策、环境、服务”三个领域为突破口，通过“一对一、结对子”形式，召开座谈会、走进生产治污一线，宣传《排污许可管理条例》等法律法规及营商环境政策，引导企业提高环境意识，自觉守法，不断完善企业环保设施，全力打造“企业吹哨、环保报到”服务机制，帮助企业实现经济效益和环境效益双提升、双受益。
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　　“当前钢铁行业正向低碳、绿色转型，国家对不锈钢行业严管就是促进企业把相应产品优化升级、提升竞争优势，希望你们通过这次技改，在激烈的市场竞争中脱颖而出。”县经济开发区6家不锈钢企业先后迎来了环保技改服务人员，采取“一家一策”的办法倾力帮助解决企业技改中出现的环保难题。这也是绩溪县生态环境部门“包联”暖举助企“绿色生产”优化营商环境的一个生动镜头。
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　　此次“包联”活动共确定辖区内包括化工、不锈钢制造、机械加工、食品加工、非金属制品等重点企业、小微企业50家。截止目前，已按照联系企业名单，深入走访企业20余家(次)，召开座谈会7次，组织*会商3次，赠送环保资料500余本，提出帮扶措施20余条，培训企业人员100多人次，并无缝对接6家不锈钢企业技改项目，加快了不锈钢企业绿色转型升级进度。
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　　原标题：宣城市绩溪县生态环境分局“包联”暖举助企“绿色生产”